岗位职责
1、负责处理入职、离职、转正、岗位调动等各种手续办理；
2、人员调动变化等日、月度表格制作及汇总；
3、公司员工入离转调流程归档，报表统计上报；
4、熟悉部门其他板块工作：新人对接，护照管理，档案信息，工作交接；
5、领导交代的其他事项

岗位要求
1、年龄：21-31岁
2、国籍：中国籍除外
3、学历：大专以上，有人资相关经验
4、熟悉Excel办公软件（会用excel公式优先）
5、沟通能力和理解能力要好，相处能力好
6、反应能力较强，有耐心，独立解决问题能力佳
7、可接受学习部门其他板块工作和外场地调动

薪资 10 转 12，绩效1K-5K，加全勤 500